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《工作场所劳动关系冲突管理》

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中国工人出版社

作者:朱云乐

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本书从劳动关系冲突管理研究视角出发,基于本土情景探索劳动关系源头治理方法,聚焦企业内部制度,建立风险传导机制,注重企业内部劳动者行为及劳动者与企业内部环境的互动,提出改善劳动关系氛围的方法措施,提升员工幸福感,促进工作场所劳动关系和谐发展。

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